ALM: +85 Jahre Geschichte in der Herstellung von Textilprodukten
1940-1950: schaffen
1939, begann Jeanne ONGANIA mit der Herstellung von Damenunterwäsche (EmpireHemden, lange Unterhosen...) & Brautkleidern.
Manchmal reiste sie in die Loire, um Wurstwaren & Käse aus den Vogesen gegen Stoff zu tauschen! Ab 1943 hatte sie ein Ausweis (deutscher Passierschein, mit dem man von der freien in die besetzte Zone reisen konnte), um ihren Handel fortzusetzen.
Die Marke 'Perle de Vologne' wurde mit der im Fluss Vologne vorkommenden
Perlmuschelkultur in Verbindung gebracht, deren Perlen die Kleider schmückten.
Sie soll unter anderem eine 500 m lange Rolle blauen Tülls mitgebracht haben, für den sie keine Verwendung hatte, bevor sie eine junge Kundin davon überzeugte, ihn für ihr
Hochzeitskleid zu verwenden, wodurch in den Vogesen über ein Jahr lang ein Trend zu blauen Kleidern ausgelöst wurde!
Obwohl das Unternehmen sechs oder sieben Mitarbeiterinnen hatte, hatte das Geschä Mühe, sich zu entwickeln.
Fremde Wurzeln?
Die Familie ONGANIA stammt ursprünglich aus der Lombardei in Italien. Ihr Familienname könnte ungarischen Ursprungs sein (Ongaro bedeutet auf Italienisch ungarisch) Der Großvater Louis verließ Anfang des 19. Jahrhunderts die Provinz Lecco, um sich in Docelles als Maurer niederzulassen.
Ein bisschen Romantik!
Die Familie HALBOUT stammt ursprünglich aus der Normandie. Ihr Familienname soll germanischen Ursprungs sein (hal = geheimnisvoll + bold = kühn).
Der Großvater, Lucien, war als Kavallerieoffizier in Epinal stationiert. Er und sein Bruder dur en am Wochenende die Pferde benutzen. Sie hatten es sich zur Gewohnheit gemacht, ihre Pferde am Waschhaus von Docelles trinken zu lassen, gegenüber von dem zwei junge Frauen aus dem Dorf wohnten, die sie schließlich heirateten.
1950-1970: Diversifizierung
1948 war Georges HALBOUT, der Ehemann von Jeanne, Handelsvertreter bei den Papierfabriken Henry BOUCHER Fils et Cie. Er kündigte, um sich dem Familienunternehmen anzuschließen, das die Etablissements HALBOUT gründete.
In den Jahren 1952-54 erschließt er den Gesundheitsmarkt.
1957 wurde in Lépanges-sur-Vologne (ein 6 km entferntes Nachbardorf) ein neuer Standort eröffnet, um die Entwicklung zu unterstützen. Dort sollten vor allem Bezüge für die Armee hergestellt werden, aber auch Stoffe für Campingstühle (die vor Ort von Decouvelaerd gewebt wurden): Es wurden bis zu 1,5 Millionen Stück pro Jahr zu einem Preis von weniger als 0,17 FRS verkau ! In Docelles wurden Babywindeln, Windeln, Moltons, Windeln usw. hergestellt.
In den 60er Jahren beschä igte das Familienunternehmen mehr als 250 Personen!
Schwierigkeiten bei der Rekrutierung Anfang des 19. Jahrhunderts?
In der Nachkriegszeit war es sehr schwierig, in Docelles Arbeitskrä e zu finden, da die Arbeiter für die Papierfabrik Grand-Meix 'reserviert' waren. Dieses 1478 gegründete Unternehmen brachte seine Angestellten, die eine sehr niedrige Miete zahlten, im Dorf unter. Diese waren verpflichtet, ihre Kinder ab der Volljährigkeit in der Firma unterzubringen, da sonst ihre Miete um das Zwei- bis Dreifache erhöht werden konnte! Einige junge Frauen beendeten ihre zweijährige Ausbildung in der Bekleidungsindustrie weinend, weil sie gezwungen waren, das Unternehmen zu verlassen, um in der Papierfabrik zu arbeiten.
1970-1990: Outsourcing
Sohn Gérard und später Enkelin Sophie traten ebenfalls in das Unternehmen ein.
Die 80er Jahre waren weniger erfolgreich, vor allem aufgrund der schwierigen Konjunktur in der Textilbranche, die zu einem großen Sozialplan führte.
Der Standort Lépanges-sur-Vologne wurde Ende 1985 geschlossen, ein großer Teil der Produktion wurde in den Maghreb verlagert (zunächst nach Marokko, dann nach Tunesien).
Die Textilbranche in der Krise am Ende des 19. Jahrhunderts...
Zwischen 1950 und 1970 schlossen fast 100 Fabriken in den Vogesen ihre Tore.
In der zweiten Häl e des 19. Jahrhunderts verliert Lothringen mehr als 52.000 Arbeitsplätze in der Textilindustrie.
Die Situation hängt vor allem mit der Freigabe des Handels zusammen (1951). Die Explosion der Importe veranlasst Unternehmer, ihre Betriebe zu schließen oder ins Ausland zu verlagern.
1990-2020: strukturieren & wachsen
1994 : Eingliederung des Unternehmens in die belgische ALSICO-Gruppe
2008 : Integration der Unternehmen GRUSON (gegründet 1956 in Amiens in der Picardie) & MANORVOS (gegründet 1978 in Rouen in der Normandie) in die ALSICO-Gruppe und Fusion mit dem Unternehmen zur Gründung der Firma ALSICO MEDICAL.
2016 : Verkauf des Unternehmens an eine französische Familiengruppe, die Tradition, Exzellenz und Innovation vereint: Fortführung (seit über 300 Jahren) eines einzigartigen, international anerkannten Know-hows und gleichzeitig die nötigen Impulse, damit sich unsere Struktur an die zeitgenössischen Herausforderungen anpassen kann.
Das Unternehmen diversifiziert sein Angebot, bindet Partnerscha en & intensiviert seine Entwicklung.
ALM, das immer noch in Docelles ansässig ist, ist einer der wichtigsten Arbeitgeber im Vogesental der Vologne, einer Region, die historisch der Papier- und Textilindustrie gewidmet war.
Eine prädestinierte Annäherung...
Der Fall MANORVOS ist eine Zusammenziehung von MANufaktur in der NORmandie und den VOGesen!
Gesundheitseinrichtungen: eine historische Spezialisierung für ALM
Unsere Firma, die Berufsbekleidung herstellt und vertreibt, hat sich auf den Gesundheits- und Wellnesssektor spezialisiert. Wir haben das nötige Know-how und Fachwissen entwickelt, um alle Berufsgruppen auszustatten, die in einem Krankenhaus tätig sind: OP-Kleidung für Chirurgen, Kleidung für Pflegepersonal, Hemden für Patienten, komplette Ausrüstungen für Köche, Westen für Rettungssanitäter, Arbeitskleidung für Elektriker, LKW-Fahrer oder Reinigungskrä e etc.
So schlägt der Katalog der Berufsbekleidungsmarke ALM mehr als 90% der Textilartikel vor, die für den Betrieb einer Gesundheitseinrichtung erforderlich sind.
Die Erhaltung der Umwelt und der Gesellscha : ein Anliegen, das in unserer DNA verankert ist
ALM hat sich innerhalb weniger Jahre zu einem der wichtigsten französischen Akteure im Bereich der textilen Ausstattung von Großwäschereien entwickelt. Unser umfassendes Angebot zeichnet sich nicht nur durch seine Vielfalt und Qualität aus, sondern wird auch von unserem Bestreben getragen, eine möglichst positive Wirkung zu erzeugen. ALM ist nicht nur ein Konfektionär, Hersteller und Händler von Berufsbekleidung, sondern auch ein Familienunternehmen, das :
- Setzt sich für menschliche Werte ein
- Verfolgt eine Politik der nachhaltigen Entwicklung
- Hat einen echten Sinn für Ethik